開發金打造健康職場 2千員工月走8.1億步

開發金打造健康職場 2千員工月走8.1億步

開發金控董事長黃思國(前左四)爲健走競賽活動敲鑼,鼓勵員工健走實踐永續低碳生活。圖/開發金提供

開發金控指出,爲落實「首選僱主」策略,積極打造照護員工健康的職場環境,日前舉辦2023 CDF Walker健走競賽,鼓勵員工每日健走萬步,今年逾兩千位員工參與健走活動,在爲期一個月的活動走出超過八點一億步,約繞臺灣環島三九七圈,相當於減少十一點五萬公斤的碳排放,員工們不僅養成良好運動習慣,還因此參與減碳排活動。

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開發金控董事長黃思國鼓勵員工將「多走路、少乘車」習慣落實於生活,不只爲自己的健康而走,也爲環境永續而走,達到集團ESG減碳目標。中華開發文教基金會表示,CDF Walker是開發金控集團近年來最受歡迎的ESG活動,許多員工激勵自己上午五時起牀運動,瘦身又健康,還有團隊利用假日邀請同事和家人一起爬山健行,或參與淨灘、陪伴導盲犬志工等公益活動,放鬆身心也凝聚同事及家人情感。

開發金也在活動期間推出考驗團隊向心力及執行力的有獎任務,其中一項任務「走路送雞蛋」,團隊必須連續三天、每位成員都健走達一萬步,完成任務才能參加抽獎拿雞蛋,在缺蛋時期推出讓競賽來到最高潮。

除了鼓勵員工培養健走習慣,開發金也打造員工餐廳,菜色包括各式蔬果、魚肉等健康餐點,並依照季節菜色制定多樣化餐點;此外也定期提供員工健檢福利、健康諮詢服務,並與外部專業心理諮商機構合作,提供員工諮詢服務,全面照護員工的生理與心理,打造安心友善職場。

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